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天龙书城>上司给我绩效打D,我送她去踩缝纫机 > 5(第1页)

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我对着电话,一字一句地说道。

“关于‘启明计划’,有一笔账,我想跟您算一算。”

电话那头的李总问。

“什么账?”

“李总,您知道,这个项目我拿到的提成是多少吗?”

“你们公司的内部激励,我怎么会知道。”

“一分都没有。”我直接给出答案。“不仅如此,我的年终绩效,还被评定为d,年终奖全部清零。”

李总在那边沉默了,过了一会儿,他才开口。

“就因为那个新人?”

“是的。”我继续说。“岑昭总监为了捧她的亲信,把我三个月的努力,全部记在了尤涟的头上。”

“现在,她们不仅拿走了功劳和奖金,还想逼我回去,免费为她们搞定五千万的二期合同。”

“欺人太甚!”李总的语气冷了下来。“这已经不是简单的职场霸凌了,这是赤裸裸的侵占。”

“所以,李总。”我的声音里带着一丝冷意。“在入职贵公司之前,我想先收回属于我自己的东西。”

“这不仅是钱的问题,更是对我专业和尊严的交代。”

“我明白了。”李总立刻领会了我的意思。“你需要我怎么配合?”

“很简单。我需要您这边,暂时终止和他们关于二期合作的一切谈判。”

我顿了顿,补充道。

“并且,明确告知他们,终止的原因,是因为他们失去了项目核心负责人,黎书漾。”

“没问题。”李总答应得非常干脆。“这是事实,我只是陈述事实而已。”

“他们那种管理混乱、任人唯亲的公司,我们也不放心把更重要的项目交给他们。”

“还有一件事,”我继续说道。

“明天,我会正式向劳动仲裁委员会提起申诉,要求我之前的公司,支付‘启明计划’的项目提成,补发我的年终奖,以及启动竞业协议的全部补偿金。”

“我需要您和您的法务团队,以甲方的身份,为我提供一份书面证明,证实‘启明计划’从始至终的核心负责人,都是我。”

“这个更容易。”李总笑了一声。“我们所有的会议纪要和邮件往来里,对接人写的都是你的名字。这是铁证。”

“小黎,你放心大胆地去做,我们是你最坚实的后盾。”

挂掉电话,我舒了一口气。

岑昭,尤涟,你们的好日子,到头了。"}

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